Obuka


Obuka kadrova vrši se sa osnovnim ciljem da zaposleni steknu sistematizovana znanja iz oblasti relevantnih za obavljanje poslova na kojima su angažovani. Predavanja, prezentacije, diskusije i radionice mogu približiti i pružiti dodatna znanja zaposlenima koja će im pomoći u boljem razumevanju potreba i karakteristika svojih klijenata (npr. iz oblasti MRS/MSFI, konsolidacije, poreskih pitanja, analiza seta finansijskih izveštaja itd).